Evaluează-ți valorile! revistă

Invidiezi oameni mai deschiși și mai creativi decât tine? De ce nu apreciați propriile valori? Cu ajutorul testelor noastre, puteți afla ce calități vă caracterizează și cât de mult vă controlează?

A ne cunoaște pe noi înșine nu este deloc o sarcină ușoară, nu în ultimul rând pentru că comportamentul nostru este determinat și de situația noastră actuală de viață. Nu întâmplător, omenirea a încercat mult timp să-și clasifice membrii și să stabilească cine suntem pe baza anumitor caracteristici. Bineînțeles, nu este ușor să ne încadrăm în categorii și poate chiar nu suntem siguri de cine suntem cu adevărat. Și tot ce contează este să știm care este forța noastră pentru noi!
Energia cheltuită pentru cartografierea noastră nu va fi niciodată irosită pe măsură ce devenim mult mai maturi prin proces și aflăm cine suntem și de ce facem ceea ce facem. A ne cunoaște mai bine pe noi înșine ne va face mai ușor să valorificăm abilitățile noastre pozitive și să reducem impactul punctelor slabe.

EȘTI SUFICIENT DE CONȘTIENT?
1. Noul tău coleg este renumit pentru că dorește să ajungă cât mai devreme posibil, chiar în detrimentul altora. Cum îl tratezi?
. Pentru prima încercare, trasezi clar limitele.
b. Arăți amabil cu el, nu dai credit zvonurilor.
c. Observați bine înainte de a decide ce să faceți.

2. Căutați o persoană responsabilă de un proiect la locul de muncă și nimeni nu depune cerere. Solicitați postul?
. Nu. Cu siguranță ceilalți au mai mult timp.
b. Da, vi se pare inacceptabil faptul că alții nu vor să participe, așa că vă simțiți obligat.
c. Decizi să accepți postarea dacă nimeni nu o dorește.

3. În trenul în care călătoriți, ați putea citi în sfârșit ziarul dvs., dar într-o zi cineva se așează lângă tine care continuă să strige cu voce tare. Ce faci?
. Îi ceri să vorbească mai liniștit sau să iasă pe peron.
b. Îl privești supărat și te cuibărești nervos pentru a vedea dacă se oprește așa.
c. Vă mutați în altă parte.

4. Un prieten cu care nu ai mai vorbit de mult sună la telefon. Este complet deznădăjduită și vrea să te întâlnească, dar tu ești foarte ocupată. Ce faci?
. Îi spui că, din păcate, nu o primești și îl sfătuiești să sune un alt prieten.
b. Rămâi cu el toată dimineața.
c. Îl vei întâlni imediat.

5. Hrăniți pisica, aveți grijă de copil, udați florile, cumpărați ceva: de multe ori li se cere astfel de favoruri?
. Nu ești niciodată foarte rar.
b. De multe ori.
c. Uneori.

Rezultate
(Adăugați punctele dvs.: fiecare răspuns a este 1, răspunsul b este 3, răspunsul c valorează 2 puncte)
Șef (5-7 puncte)
Îți place să-ți împărtășești părerea și să o accepți altora. Ești un personaj destul de temperamental, hotărât, ceea ce duce la îndoieli care rareori te deranjează. Cu toate acestea, pentru alții poate fi confuz faptul că nu îi ascultați suficient. Trebuie să fii lider atât în dragoste, cât și în muncă, deși nu ar strica să fii puțin mai empatic.

Armonic (8-11 puncte)
Ai încredere în tine și ești suficient de sensibil pentru a-i asculta pe ceilalți. Nu aveți nevoie de el pentru a impresiona pe toată lumea, dar atunci când aveți nevoie de el, vă ridicați singur. Nu contează pentru tine dacă uneori trebuie să faci un pas înapoi sau să faci un compromis.

Subordonat (12-15 puncte)
Ai tendința să-i lași să pătrundă prin tine. Nu este surprinzător că tu ești cel care este exploatat de cele mai multe ori. Nu vă face rău nici dumneavoastră, nici relațiilor voastre: este timpul să vă ridicați de sus.

OMUL CORPORATIV SAU?
1. Ai avut o zi foarte proastă, dar din fericire seara ta este gratuită. Ce faci?
. Te uiți la un film la televizor sau te duci la culcare și citești.
b. Îmbracă-te și pleacă de acasă: faceți cumpărături, întâlniți prieteni pe care nu i-ați mai văzut de mult timp sau luați cina la un restaurant.
c. Iei cifra confortabil, dai apeluri telefonice, îți citești e-mailurile.

2. Bifați opțiunea care vă descrie cel mai bine.
. Niciunul dintre ei
b. Este membru activ fie al unui grup, fie al unei organizații sociale.
c. Predați o limbă, dansați, mergeți la sală.

3. Într-o zi medie, cu câte persoane comunicați, fie telefonic, fie personal?
. Cu oricine sau maximum una sau două persoane.
b. Cu 3-5 persoane.
c. Cu mai mult de 5.

4. Colegii tăi au organizat o petrecere surpriză de ziua ta. Cum reacționezi?
. Ești șocat și tot ce spui este cât de amabil ești!
b. "Mulțumesc, este minunat!" Îți place să fii în centrul atenției și este un moment minunat să faci asta.
c. Ești fericit și emoționat pentru că simți că le place și apreciază sincer și munca ta.

5. Compania dvs. vă lasă în sarcina dvs. să decideți câți colegi doriți să lucrați.
. Îl vreau singur.
b. Cu doi sau mai mulți colegi.
c. Cu unul singur.

Evaluare
(Adăugați punctele dvs.: fiecare răspuns a este 1, răspunsul b este 3, răspunsul c valorează 2 puncte)
Lup singuratic (5-7 puncte)
Îți place să faci totul singur, uneori ești la fel de departe cât vrei să te izolezi ermetic de ceilalți. Suferi de asta pentru că nici nu vei găsi cuvintele potrivite care ar fi necesare pentru a comunica cu ceilalți sau pentru a-ți exprima sentimentele. Încercați să comunicați mai mult, căutați întâlniri cu prietenii, colegii de muncă. Dacă părăsiți zona de securitate, veți fi mai încrezători după un timp.

Imprevizibil (8-11 puncte)
Există zile în care te simți nervos, alteori vezi viața ca fiind frumoasă. Sarcina ta este pur și simplu să găsești echilibru.

Focusul companiei (12-15 puncte)
Dacă uneori trebuie să petreci timpul singur, melancolia se revarsă și nu știi ce ar trebui să faci. Încearcă să ai grijă de propria ta viață spirituală, precum și de viața ta socială!

AI BUNE ABILITĂȚI ORGANIZAȚIONALE?
1. Dacă ar fi să-ți dai seama cât de eficient îți faci treaba, cât de mult ar fi rezultatul?
. 95-100%
b. 70-90%
c. Mai puțin de 70%

2. Dacă te gândești la ultimele zece zile, la ce concluzie ai ajuns?
. Au rămas puține lucruri din ceea ce ați planificat.
b. Abia ai realizat ceva în scopurile tale.
c. Fără îndoială, există unele lucruri care au fost ratate.

3. Dacă ți se încredințează un proiect important, ce faci?
. Faceți un plan precis, astfel încât să terminați lucrarea înainte de termen și să aveți suficient timp pentru a verifica dacă totul este în regulă.
b. Te sperii și te ocupi de alte lucruri în timp ce speri că mai devreme sau mai târziu inspirația ta va veni și pentru proiectul mai mare. Când îți dai seama că întârzii, începi să te grăbești.
c. Motto-ul tău: stresul îmbunătățește calitatea muncii mele. Ai amânat puțin lucrurile, dar până la urmă ai terminat întotdeauna la timp.

4. Cum să vă definiți stilul de lucru?
. Foarte reglementat.
b. Puțin haotic, dar creativ.
c. Organizat, dar nu prea mult.

5. I-ai promis fiicei tale de șase ani că îi vei face costumul pentru petrecerea școlii dimineața. Este aproape miezul nopții, ești obosit de cadavru și nici nu ai început. Ce faci?
. Tu faci costumul toată noaptea.
b. Nu o faci, mai degrabă te duci la culcare - apoi îi explici de ce nu ai terminat.
c. Te ciocnești repede de treabă și apoi dormi.

Evaluare
(Adăugați punctele dvs.: fiecare răspuns a este 3, răspunsul b este 1, răspunsul c valorează 2 puncte)
Doar slab (5-7 puncte)
Beneficiile dvs. nu includ perseverență: dacă nu faceți ceva imediat, acesta va deveni adesea scurt. Fără îndoială, nu este nici o figură convențională, nici competitivă. Încercați să nu vă neglijați sarcinile: păstrați-vă timp pentru a spune dacă ceva nu mai intră într-adevăr, încercați să fiți mai preciși și să nu promiteți ceva ce nu puteți realiza.

Echilibrat (8-11 puncte)
Nu vă lipsește disciplina, deci puteți evalua cu ușurință proiectele și puteți stabili obiective. Dar totuși, atenția dvs. este uneori distrasă și vă așezați înainte de a finaliza sarcinile. Puterea ta este capacitatea ta de a te concentra: nu este ușor să te șochezi odată ce ai început ceva și poate chiar merge până la uitare. Încercați să vă definiți mai bine programul de lucru și timpul liber.

Perfect sau nimic (12-15 puncte)
Nu poți suporta succesul fără efort, chiar dacă îi invidiezi în secret pe astfel de oameni. Dar viața ta este un compromis constant: ar fi bine dacă uneori ai spune nu, pentru că nu ești perfect, alții te iubesc la fel!

SENSIBIL SAU?
1. Ești la o petrecere și îți place cineva. Când începi să vorbești, te lovește o femeie izbitor de frumoasă. Ce faci?
. Ar fi inutil să concurezi pentru un flirt. Căutați o altă companie.
b. Continuă să fii atent și încerci să atragi atenția și asupra ta: dacă îți place ceva, trebuie să-l primești.
c. Încercați să excludeți intrusul din conversație.

2. Îmi place noua ta slujbă, dar colegii tăi nici măcar nu te-au invitat la o cafea și chiar simți că vorbește despre tine la spate. Ce crezi?
. Acesta este un caz tipic de excludere din grup - vorbesc cu șeful.
b. Este posibil să fi făcut o greșeală. Trebuie să vă dați seama cum să o remediați.
c. Le acordați ceva timp să se cunoască mai bine.

3. Simți că oamenilor din jurul tău nu le pasă de prezența ta?
. Uneori.
b. Destul de des.
c. Foarte rar.

4. Voi fi complet deprimat de știri, totul este doar despre crime și dezastre. Cum reacționezi?
. Încerci să nu te gândești la ele, faptul că ești trist nu rezolvă problemele altora.
b. Te simți neajutorat: ce ar putea face o persoană?
c. Simți că ar trebui să fii mai activ din punct de vedere social pentru a încerca să faci lucruri pentru totdeauna.

5. Șeful tău te va chema la prânz pentru prima dată când acoperi un pahar de băutură pe haina ta albă. Ce simți?
. Ești jenat și încerci să te comporti într-un mod pe care nimeni nu-l observă.
b. Vrei să dispari de pe fața pământului.
c. O iei din punctul de vedere al benzii desenate: nu este un lucru plăcut, dar se poate întâmpla oricui.

Evaluare
(Adăugați punctele: fiecare răspuns a. 1, răspuns b. 3, răspunsul c valorează 1 punct)
Ca un stejar (5-7 puncte)
Găsești siguranță serioasă în tine, dar uneori te pui în situații care provoacă puțină bucurie, dar mai multă muncă. De asemenea, tindeți să susțineți și să mențineți o stare pe care ați prefera să o schimbați. Asculta la acest!

Instabil (8-11 puncte)
Uneori ești plin de acțiune și activ, alteori ești timid și pasiv: dacă șeful tău te consideră competent, chiar și rezolvarea sarcinilor complicate este ușoară și te vei descurca bine în viață dacă partenerul tău arată dragoste. Dar părerile negative te pot face cu ușurință nesigur și vei pierde nu numai starea ta de spirit, ci și încrederea în sine din cauza lor. Încearcă să rămâi independent de influențele externe!

Hipersensibil (12-15 puncte)
Totul te afectează: ca și cum ai vrea să suferi direct și să-ți faci griji. Dar vă face și trăsătura vulnerabilă. Nu ar strica să înveți tehnici de relaxare pentru a-ți controla pesimismul.