Munca și boala Parkinson

Cum afectează boala Parkinson performanța la locul de muncă este o întrebare foarte individuală. După punerea diagnosticului, una dintre primele întrebări este „cât timp voi putea lucra?” Și nu există un răspuns unic.

boala

Munca și boala Parkinson

Pacienții continuă adesea să lucreze mulți ani de acum încolo, în timp ce alții consideră că progresul bolii sau natura muncii lor îngreunează munca.

Această descriere poate oferi informații despre probleme legate de muncă și poate explora idei care vă pot ajuta să luați decizia corectă.

Când să-i spun angajatorului meu?

Când îi spui angajatorului că este foarte individual. Este posibil să aveți nevoie de timp înainte de a spune oricui la locul de muncă, dar s-ar putea să vă simțiți și mai bine dacă comunicați mai devreme. Nu există o întâlnire bună sau rea; Trebuie să decideți ce este corect. Luarea în considerare a următorilor factori vă poate ajuta să luați o decizie:

  • relația cu angajatorul dvs. - dacă au o relație bună, s-ar putea să vă simțiți mai bine dacă mi-ați spus mai devreme
  • natura, severitatea și progresia simptomelor. De exemplu, oboseala, scrierea de mână deteriorată, tremurături, mers sau dezechilibru pot afecta negativ îndeplinirea anumitor sarcini.
  • natura muncii tale și capacitatea ta de a continua în siguranță
  • nivelul carierei, obligațiile financiare și responsabilitățile familiale
  • avantajul psihologic al muncii. Dacă munca ta îți stimulează stima de sine, vei fi reticent să renunți.

Acoperirea simptomelor crește stresul, iar stresul poate crește simptomele parkinsonului. Indiferent cât de mult ai simți că ai reușit să-ți ascunzi simptomele, acestea vor fi întotdeauna vizibile.

El stia?
Președintele american Theodore Roosevelt (1858-1919) a spus odată: „De departe și aproape, cel mai mare dar al vieții este să ai șansa de a face o muncă grea pe care suntem fericiți să o facem”.

Înțeles, unii sunt reticenți să le spună altora de teama feedback-ului negativ sau poate a pierderii promoțiilor sau a locurilor de muncă. Dar poate merită să-i spuneți angajatorului dvs. devreme, deoarece sprijinul acestora și al colegilor va face mai ușor să facă treaba și se pot adapta.

În multe țări, este ilegal să discriminezi persoanele cu dizabilități, să te întrebi despre drepturile tale la consiliul tău local sau la centrul de ocupare a forței de muncă. Eligibilitatea și criteriile de eligibilitate pentru a primi ajutor de stat variază de la o țară la alta, deci verificați întotdeauna opțiunile și drepturile dvs. înainte de a lua o decizie.

O experiență personală

Cât timp ar trebui să continui să lucrez?

Cât timp mai puteți lucra depinde în parte de măsura în care boala Parkinson vă afectează capacitatea de a lucra.

Dacă sunt antreprenor?
Dacă sunteți antreprenor, trebuie să puneți întrebări similare, dar trebuie să luați decizii pe care angajatorul dvs. ar trebui să le ia. În unele țări, pensiile antreprenorilor nu sunt la fel de mari ca cele ale celor care trăiesc din salarii și salarii. Prin urmare, ar putea merita să încheiați o asigurare sau să deveniți angajat pentru a primi beneficii sociale mai generoase ca salariu și salariu.

Nu trebuie să renunțați imediat la muncă. De fapt, mulți consideră că continuarea muncii îi va ajuta să facă față cu succes bolii.

Cu toate acestea, dacă aveți un loc de muncă care necesită un nivel deosebit de ridicat de activitate, este posibil să îl găsiți deja mai greu.

Dacă simptomele sau efectele secundare ale medicamentelor vă afectează activitatea, poate doriți să vă reconsiderați tratamentul cu medicul dumneavoastră.

Dacă acestea reprezintă o amenințare la locul de muncă actual (de exemplu, dacă conduceți un camion), puteți solicita un transfer în cadrul companiei către un alt loc de muncă.

O experiență personală
Rasma Zlatkuviene, Lituania: "M-am retras după 37 de ani de muncă, înainte de care am predat engleza." Când Dumnezeu închide o ușă, el deschide o fereastră și timp de cinci ani am trăit în spatele ușii închise, luptându-mă cu frica, depresia și lipsa de speranță. Fereastra deschisă a fost adusă de prietenii mei adevărați ai Societății Parkinson locale, naționale și internaționale., cu care nu numai expertiza mea și eu am împărtășit ideile mele, ci și inima mea. "

Ce modificări și modificări pot fi necesare pentru a-mi fi mai ușor să-mi continui munca?

Adaptarea la locul de muncă sau stabilirea unei rutine pot fi eficiente pentru a vă menține munca fără a sacrifica performanța.

Succesul acestor modificări sau modificări depinde de individ. Pentru unii oameni, este posibil să nu fie practic sau posibil să se schimbe mediul sau sesiunea, dar în multe cazuri, modificările pot avea succes.

Diferența poate fi imensă dacă este susținută de angajatorul dumneavoastră. De exemplu, un angajator a permis unui angajat Parkinson să se odihnească pe un pat pliant în depozit la prânz, ameliorând astfel oboseala și permițând munca să continue. De exemplu, un angajator vă poate permite, de asemenea, să vă schimbați programul de lucru sau să vă reduceți orele, să lucrați cu jumătate de normă sau acasă.

Următoarele merită luate în considerare înainte de a lua o decizie

  • Boala Parkinson - Dieta și nutriția
    O dietă sănătoasă bine concepută este importantă pentru toți indivizii, dar devine deosebit de importantă pentru pacienții cu Parkinson. Această descriere vă poate ajuta să creați o dietă sănătoasă și echilibrată și să faceți față problemelor nutriționale care există în boala Parkinson.
    Boala Parkinson - Dieta și nutriția
    natura problemelor pe care le întâmpinați
  • natura locului dvs. de muncă și impactul restricțiilor asupra performanței dvs., impactul dvs. asupra angajatorului
  • cât timp ai lucrat pentru angajatorul tău
  • cât timp și bani s-au investit în tine
  • expertiza și cunoștințele dobândite
  • relația dvs. cu clienții și colegii
  • salariul dvs. față de costul modificărilor sau costul recalificării unei alte persoane
  • dificultăți practice precum. distanta
  • capacitățile financiare ale companiei, luând în considerare costurile necesare pentru modificări
  • eficacitatea schimbărilor necesare pentru a continua activitatea acum și în viitor.

Iată câteva sugestii pentru modificările pe care dvs. și angajatorul dvs. le puteți lua în considerare. Aceasta nu este o listă exhaustivă, dar poate ajuta la planificare.

La locul de muncă:

  • un birou cu design ergonomic, cu cotiere
  • mijloace de scris și de clește
  • protector de tastatură
  • telefon cu mâini libere
  • mâini libere
  • software de recunoaștere vocală pentru tastarea ușoară (foarte util și mult mai ieftin decât un dictafon. Acestea sunt acum în mare parte digitale și ușoare)
  • un scaun bun, atât confortabil, cât și destul de stabil, mai ales în cazul diskineziei

Abordarea la locul de muncă:

  • loc de parcare asigurat lângă locul de muncă
  • reducerea mișcării necesare la locul de muncă astfel încât instrumentele utilizate frecvent să fie într-un singur loc
  • balustrade în anumite părți ale locului de muncă și în toaletă
  • usi si ferestre automate si intrare usor accesibila
  • reducerea sau eliminarea fazelor de lucru epuizante fizic, înlocuirea cu sarcini care necesită efort mental
  • neglijarea sarcinilor complexe, precum cele care necesită mișcare motorie fină sau coordonare

Oboseală:

  • introducerea timpului de odihnă în timpul zilei, cum ar fi un timp de prânz mai scurt, astfel încât să puteți merge mai repede acasă
  • introducerea muncii cu jumătate de normă
  • permițând programul de lucru flexibil, munca flexibilă de acasă și concediu

Emoțional și psihologic:

  • educarea altor lucrători despre boala Parkinson și importanța sprijinului
  • permițând plecările din cauza examinărilor medicale
  • reducerea elementelor stresante ale muncii

Cognitiv:

  • eliminarea distragerilor precum TV sau radio
  • instrucțiuni date în mod înțeles, memento-uri frecvente, cum ar fi întâlniri
  • furnizarea de suporturi pentru memorie, cum ar fi calendare și tablă albă

Dacă boala Parkinson progresează

În timp, s-ar putea să simțiți că ar trebui să încetați să lucrați sau să vă retrageți mai devreme. Este important să fiți conștienți de limitele dvs. și să vă luați în considerare abilitățile de a continua să lucrați confortabil.

Cu toate acestea, este, de asemenea, important să recunoaștem că pensionarea este un pas important și o schimbare în viața ta și nu trebuie să te grăbești fără să o discuți cu familia și/sau prietenii. Dacă decideți să vă retrageți, cereți angajatorului dvs. sfaturi privind planificarea pensionării sau alte organizații care vă pot ajuta. Vedea: La cine pot apela pentru ajutor?

Mulți oameni încep voluntariatul sau își dau seama că pot trăi o viață deplină fără muncă plătită, găsind noi activități de agrement, participând activ la activități creative. Desigur, prietenii și familia se pot bucura și de mai mult timp liber.

Renunțarea la muncă este departe de a însemna că v-ați predat Parkinson. Se pot deschide noi perspective și puteți găsi activități noi, plăcute. Dacă găsești o activitate care necesită expertiza ta și te implică mental, poate fi la fel de atrăgătoare și mult mai puțin epuizantă.

Ria Leeman, Belgia: "Una dintre cele mai mari decizii din viața mea a fost când am încetat să predau. Cu toate acestea, la 8 ani de la diagnostic, pot spune că sunt o femeie norocoasă. Am destul timp și mă bucur de fiecare minut. Am de-a face cu pacienții cu boala Parkinson. Sunt voluntar la Parkinson flamand "Într-o companie în care organizez întâlniri, excursii și serbări pentru pacienți. Trebuie să mă întâlnesc și să vorbesc cu ceilalți și vreau să-i ajut și să-i sprijin: dacă sunt fericiți, la fel sunt și eu. Trăiesc o viață activă și mă simt utilă ".

Cum mă pot ajuta?

Ce este boala Parkinson?
Știm că boala Parkinson se dezvoltă atunci când celulele nervoase care produc o moleculă mesageră numită dopamină într-o zonă a substanței numite nigra sunt deteriorate sau ucise.
Ce este boala Parkinson?

Unul dintre cei mai importanți pași este să vorbești deschis cu angajatorul tău despre dificultățile tale. În acest fel, ei pot găsi soluțiile și schimbările de care ar putea avea nevoie pentru a continua să lucreze într-un mediu de susținere.

Când vă luptați sau vă faceți griji, se arată în performanța dvs. și provoacă un alt stres. Prin urmare, este recomandabil să discutați cu angajatorul dvs., mai ales dacă au observat că ceva nu este în regulă și pot înțelege greșit situația. Comunicarea eficientă duce de obicei la soluții eficiente. Nu luați decizii pripite și nu uitați să luați în considerare următoarele:

  • cum va ieși din mai puțini bani
  • dacă oprirea muncii vă va afecta independența și relațiile sociale
  • modul în care decizia vă afectează pensia.

La cine pot apela pentru ajutor?

Unele companii mari au birouri de asistență socială, unde pot ajuta persoanele cu nevoi speciale și să le ajute să facă schimbările necesare.

Cum pot obține mai multe informații?
Compania Parkinson din țara dvs. poate oferi mai multe informații pe baza experienței membrilor. Site-ul EPDA oferă mai multe informații despre organizațiile europene și internaționale.

Sunt la curent cu legile țării dvs. și vă pot ajuta să vă înțelegeți opțiunile și drepturile. De asemenea, puteți să vă adresați la centrul local de ocupare a forței de muncă sau la biroul guvernului cu privire la ocuparea forței de muncă, drepturile persoanelor cu dizabilități sau discriminarea.

Dacă aveți o problemă la obținerea informațiilor, adresați-vă medicului dumneavoastră pentru a vă ajuta să contactați un expert în acest domeniu sau întrebați grupul local de asistență Parkinson, cu siguranță că au membri care au avut o problemă similară.

Recomandarea articolului

Durerea la rinichi poate fi cauzată de inflamație, probleme de alimentare cu sânge sau leziuni.

Un diagnostic prea târziu din cauza unei epidemii poate costa viața unui pacient! (X)

De la prima descriere a bolii Parkinson în urmă cu aproape 200 de ani, cercetătorii au descoperit acum majoritatea tulburărilor de bază. THE.

Mai mult de jumătate dintre pacienții cu Parkinson vor deveni deprimați în timp, dar complicațiile asociate bolii afectează și multe alte zone.

Boala Parkinson este o boală neurologică progresivă care afectează atât funcțiile motorii, cât și cele non-motorii, dar sistemul nervos autonom.

O dietă sănătoasă bine concepută este importantă pentru toți indivizii, dar devine deosebit de importantă pentru pacienții cu Parkinson. Acest.

Un nou dispozitiv de stimulare a creierului profund a fost implantat la un pacient cu boală Parkinson avansată la Universitatea din Szeged (SZTE),.

Un îngrijitor este o persoană care oferă îngrijiri regulate și continue unui membru al familiei sau unui prieten care are nevoie de ajutor pentru o boală.

Boala Parkinson este o boală degenerativă a sistemului nervos, este foarte important să fie diagnosticată cu precizie, pentru care trebuie efectuate mai multe teste.