Concedieri la E.ON.

Cel mai mare grup energetic german, E.ON, care are și interese în Ungaria, începe să facă reduceri de personal pe scară largă; care începe să se aplece spre sediul său din Düsseldorf.

începe facă

În prezent, 400 din cei aproximativ 850 de angajați ai centrului vor deveni disponibilizați, în timp ce pe termen lung, compania intenționează să elimine 11.000 din cele 79.000 de locuri de muncă din întreaga lume.

În Düsseldorf, 220 de angajați sunt reangajați în alte departamente. Planurile de reorganizare a sediului central sunt implementate pe termen scurt, dar nu a fost stabilită o dată exactă pentru aceasta.

După anunțul de marți, federația sindicală ver.di a cerut deja membrilor săi să organizeze o săptămână de protest: sunt planificate ateliere și parade de protest de joi până luni următoare. În special, ver.di se plânge că nu au fost încă prezentate planuri concrete pentru măsuri concrete de restructurare a grupului, lăsând angajații într-o stare de incertitudine.

La începutul lunii octombrie, Moody a retrogradat E.ON: ratingul de credit a fost retrogradat de la A3, cea mai mică clasă din prima ordine, la A2 și ratingul pe termen scurt al datoriei pe termen lung a companiei către P-3 - încă acceptabil - P- Aproximativ 2. Perspectivele ratingurilor sunt stabile.

Moodyís a mai menționat că este puțin probabil ca compania să fie modernizată în viitorul apropiat.

Ratingul de credit s-a bazat pe perspectivele de profit ale companiei; s-a referit în special la dezafectarea centralelor nucleare germane, a taxei pe combustibil și a afacerii cu gaze aflate în dificultate a E.ON;.

Din motive similare, furnizorul de energie RWE de la Moody a retrogradat deja în iulie.